洪江市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，改善人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（湘人社發(fā)〔2017〕5號(hào)）規(guī)定，經(jīng)洪江市委編委會(huì)研究，決定公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位及條件
?。ㄒ唬徫患坝?jì)劃
計(jì)劃共招聘全額撥款事業(yè)編制人員118名，詳細(xì)崗位及條件見附件《洪江市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》。
?。ǘ┱衅笚l件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
3、具有良好的品行和職業(yè)道德。
4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件。
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他資格條件。
6、應(yīng)聘人員有以下情形的不得報(bào)名：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
?。?）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
?。?）涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
?。?）在各級(jí)各事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；
?。?）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
?。?）法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員；
7、現(xiàn)役軍人、在校的學(xué)生、洪江市在編的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)名應(yīng)聘。
8、本次招聘專業(yè)要求參照《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。
9、本次招聘年齡在35周歲以下是指1984年12月16日以后出生，40周歲以下是指1979年12月16日以后出生，45周歲以下是指1974年12月16日以后出生。
10、招聘崗位限洪江市戶籍的需提交居民戶口薄原件及復(fù)印件，報(bào)考人員戶籍應(yīng)截止2019年 12月16日以前落戶洪江市。
11、招聘崗位明確要求有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷，是指在鄉(xiāng)鎮(zhèn)六中心（站、所）連續(xù)工作5年以上。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止到2019年12月16日。
二、招聘原則與程序
堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
具體程序：報(bào)名及資格審查、考試（筆試、面試）、體檢、考察、公示、聘用六個(gè)程序。
三、報(bào)名與資格審查
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間：2019年12月16日— 12月20日（上午8:30—11:30，下午14:30---17:00）
?。ǘ﹫?bào)名地點(diǎn)：洪江市人力資源和社會(huì)保障局六樓大會(huì)議室（洪江市黔城鎮(zhèn)雪峰大道旁）
?。ㄈ﹫?bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
（四）注意事項(xiàng)：
1、報(bào)考者需持本人有效身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證書和具體崗位（限戶口的崗位還需提供戶口本原件和復(fù)印件）所需證件的原件及復(fù)印件。
2、報(bào)名時(shí)，根據(jù)報(bào)考條件和崗位要求，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。符合報(bào)考條件者，填寫《報(bào)名登記表》，交本人近期同底正面免冠半身一寸彩照叁張。
3、每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證(有效期內(nèi)的二代身份證)必須一致。凡重復(fù)或多報(bào)及報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的身份證不一致者均予取消考試資格。每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位有效報(bào)名人數(shù)的比例不得低于1:3，達(dá)不到開考比例的崗位，經(jīng)洪江市人力資源和社會(huì)保障局研究同意后，可適當(dāng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或降低開考比例。
4、報(bào)考者需現(xiàn)場(chǎng)提交學(xué)信網(wǎng)下載并打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》1份用于核對(duì)學(xué)歷。未能在學(xué)信網(wǎng)查詢的需提供畢業(yè)證發(fā)放院校出具的相關(guān)證明材料。
5、報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格;對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定予以處理。資格審查貫穿整過招聘全過程。
6、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：考生需于2019年12月26日至12月27日上午8：00-12：00，下午14:30-17:00，憑個(gè)人身份證原件到洪江市人力資源和社會(huì)保障局五樓事業(yè)單位人事管理股領(lǐng)?。?01室）。
四、考試
?。ㄒ唬┛荚嚪绞剑翰扇」P試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試成績(jī)按百分制計(jì)算，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
?。ǘ┕P試
1、筆試時(shí)間：2019年 12月28日上午9:00— 11:00
2、筆試地點(diǎn)：洪江市隆平中學(xué)
3、筆試內(nèi)容：
?。?）報(bào)考市直崗位專業(yè)要求為電子、通訊、計(jì)算機(jī)類，攝影，廣播電視編導(dǎo)，影視攝影與制作，網(wǎng)絡(luò)與新媒體，廣播電視學(xué)，藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)、數(shù)字媒體藝術(shù)專業(yè)的，以相關(guān)專業(yè)知識(shí)為主，公共基礎(chǔ)知識(shí)為輔，其中相關(guān)專業(yè)知識(shí)占60%，公共基礎(chǔ)知識(shí)占40%；其他崗位考公共基礎(chǔ)知識(shí)。
?。?）筆試實(shí)際參考人數(shù)達(dá)不到1：2的（即形不成競(jìng)爭(zhēng)），筆試成績(jī)須達(dá)到60分方能進(jìn)入面試。
?。?）中共洪江市委黨校崗位不設(shè)筆試，只進(jìn)行片段教學(xué)。
（4）報(bào)考市直崗位專業(yè)要求為電子、通訊、計(jì)算機(jī)類，攝影，廣播電視編導(dǎo)，影視攝影與制作，網(wǎng)絡(luò)與新媒體，廣播電視學(xué)，藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)、數(shù)字媒體藝術(shù)專業(yè)的筆試成績(jī)滿分為100分，占綜合成績(jī)的40%。
?。?）其他崗位筆試成績(jī)滿分為100分，占綜合成績(jī)的60%。
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1、根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1:2的比例確定面試人員（最后一名成績(jī)相同者并列入圍）。面試按崗位分別采取結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作或片段教學(xué)。
2、面試實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的（即形不成競(jìng)爭(zhēng)），綜合成績(jī)必須達(dá)到60分。
3、中共洪江市委黨校崗位面試為片段教學(xué)。
4、報(bào)考市直崗位專業(yè)要求為電子、通訊、計(jì)算機(jī)類，攝影，廣播電視編導(dǎo)，影視攝影與制作，網(wǎng)絡(luò)與新媒體，廣播電視學(xué)，藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)、數(shù)字媒體藝術(shù)專業(yè)的面試為實(shí)際操作。其中市直崗位為攝影，廣播電視編導(dǎo)，影視攝影與制作，網(wǎng)絡(luò)與新媒體，廣播電視學(xué)，藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)、數(shù)字媒體藝術(shù)專業(yè)筆試后全部進(jìn)入實(shí)際操作。
5、其他崗位面試為結(jié)構(gòu)化面試。
6、結(jié)構(gòu)化面試滿分為100分，占綜合成績(jī)的40%。
7、實(shí)際操作滿分為100分，占綜合成績(jī)的60%。
8、片段教學(xué)滿分為100分，占綜合成績(jī)的100%。
9、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
?。ㄋ模┏煽?jī)合成
1、中共洪江市委黨校崗位綜合成績(jī)按片段教學(xué)成績(jī)確定，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
2、報(bào)考崗位專業(yè)要求為電子、通訊、計(jì)算機(jī)類，攝影，廣播電視編導(dǎo)，影視攝影與制作，網(wǎng)絡(luò)與新媒體，廣播電視學(xué)，藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)、數(shù)字媒體藝術(shù)的綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占40%，實(shí)際操作占60%，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
3、其他崗位綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占60%，結(jié)構(gòu)化面試占40%，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
五、體檢
根據(jù)每個(gè)崗位的招考計(jì)劃數(shù)，按綜合成績(jī)排名等額確定體檢對(duì)象（最后一名如綜合成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高分到低分確定，若筆試成績(jī)與面試成績(jī)都相同者，加試一門），參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。體檢人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在公示期間提出復(fù)檢。復(fù)檢原則只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
六、考察
考察采取等額考察的方法，參照《公務(wù)員法》和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》。通過多種考察方式，深入到學(xué)校、單位及社區(qū)考察被考察人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況，同時(shí)再次核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，如發(fā)現(xiàn)不合格者取消其聘用資格。因不參加體檢、體檢不合格或考察等原因出現(xiàn)空缺，則從報(bào)考同一崗位人員中按綜合成績(jī)排名從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不得超過一次。
七、公示
擬聘用人員名單按招聘程序在洪江市政府門戶網(wǎng)向社會(huì)公示7個(gè)工作日。公示造成招聘計(jì)劃空缺的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
八、聘用審批
考察合格者確定為擬聘用人員，經(jīng)公示無異議并按程序?qū)徟?，由市人社、編制部門及用人單位辦理聘用手續(xù)。試用期考核不合格者取消其聘用資格。
九、特別提示
1、報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少相關(guān)證件(原件)的報(bào)考人員不得參加筆試、面試和體檢。
2、報(bào)考過程中有關(guān)本次公開招聘的調(diào)整、補(bǔ)充、通知等事項(xiàng)，在洪江市政府門戶網(wǎng)公告，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注。
3、報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須留下可靠的聯(lián)系方式(手機(jī)或固定電話)，并保持通訊暢通。否則，因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
4、本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本次招聘工作接受洪江市紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0745-7732116、0745-7732925
咨詢電話：0745-7732781
洪江市人力資源和社會(huì)保障局
二Ｏ一九年十二月四日
單位（機(jī)構(gòu)）付費(fèi)發(fā)布信息及宣傳推廣，
點(diǎn)此聯(lián)系本網(wǎng)咨詢
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