吉林省人民政府政務(wù)大廳勞務(wù)派遣制綜合窗口服務(wù)人員用工信息
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，吉林省政務(wù)大廳運(yùn)行服務(wù)中心現(xiàn)委托吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“吉林外服”)，面向社會(huì)招聘勞務(wù)派遣制吉林省人民政府政務(wù)大廳綜合窗口服務(wù)人員，派遣至吉林省人民政府政務(wù)大廳工作。
(本崗位只接受應(yīng)聘者本人現(xiàn)場(chǎng)提交個(gè)人材料報(bào)名，網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷無效!)
一、派遣崗位及數(shù)量：
吉林省人民政府政務(wù)大廳綜合窗口服務(wù)人員50人
二、任職要求：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵紀(jì)守法、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通能力，無違法違紀(jì)記錄;
3、年齡：18—35周歲(1984年12月1日至2001年12月1日期間出生);
4、學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷;
5、性別不限，女性身高160cm以上，男性身高170cm以上;
6、五官端正、發(fā)音準(zhǔn)確、表達(dá)順暢、身體健康，符合窗口服務(wù)要求;
7、熟練操作辦公軟件及辦公設(shè)備;
8、同等條件下優(yōu)先考慮中共黨員;
9、具有政務(wù)服務(wù)經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷者，在同等條件下優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利：
正式入職后繳納五險(xiǎn)一金，月綜合工資3000元，視考核情況發(fā)放績(jī)效工資。
四、工作時(shí)間：
每周工作五天，每天工作時(shí)間8小時(shí)，上下班時(shí)間：8：00-16：30，用工單位視工作需要會(huì)進(jìn)行調(diào)整。
五、工作地點(diǎn)：
吉林省人民政府政務(wù)大廳，長(zhǎng)春市南關(guān)區(qū)人民大街9999號(hào)。
六、用工形式：
勞務(wù)派遣制
七、勞動(dòng)合同簽署方：
吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司
八、報(bào)名方式：(本崗位只接受應(yīng)聘者本人現(xiàn)場(chǎng)提交個(gè)人材料報(bào)名，網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷無效!)
1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：
請(qǐng)應(yīng)聘者本人攜帶如下報(bào)名材料到吉林外服總公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：
(1)紙版?zhèn)€人簡(jiǎn)歷一份;
(2)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份;
(3)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)查詢并打印)
(4)身份證原件及復(fù)印件一份;
(5)小二寸免冠彩照兩張。
2、報(bào)名時(shí)間：
2019年12月4日至2019年12月6日
每天09：00—11：00、13：00—16：00
3、報(bào)名地點(diǎn):
吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司長(zhǎng)春總公司
長(zhǎng)春市人民大街4111號(hào)兆豐國(guó)際大廈二層
4、咨詢電話：
0431-82008299
0431-85575794
九、招聘流程：
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名→人員甄選→筆試→面試→綜合評(píng)審→體檢→簽訂勞務(wù)派遣合同
十、注意事項(xiàng)：
1、請(qǐng)掃描關(guān)注“吉林外服招聘“微信公眾號(hào)，后續(xù)招聘環(huán)節(jié)的相關(guān)通知，我司將發(fā)布在公眾號(hào)的推送文章中，方便應(yīng)聘者了解。
2、請(qǐng)應(yīng)聘者保持報(bào)名材料中填寫的手機(jī)號(hào)碼暢通，以便接聽我司工作人員的后續(xù)招聘通知。如因應(yīng)聘者提供的聯(lián)系方式錯(cuò)誤或因其個(gè)人原因?qū)е挛茨芗皶r(shí)接聽到我司相關(guān)招聘環(huán)節(jié)通知，視為應(yīng)聘者自行放棄應(yīng)聘資格。
3、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，要在充分了解工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容及用工方式基礎(chǔ)上，根據(jù)個(gè)人意向和條件進(jìn)行報(bào)名申請(qǐng)，應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得弄虛作假。如發(fā)現(xiàn)真實(shí)信息與報(bào)名信息不符情況，公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
4、在人員甄選過程中，將根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名的整體情況，本著“擇優(yōu)篩選”原則，確定進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)人員名單。
5、我公司從未委托“任何教育機(jī)構(gòu)”，“中介代理”等機(jī)構(gòu)進(jìn)行輔助招聘，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員不要相信發(fā)布虛假招聘信息的網(wǎng)站、個(gè)人或其他組織，本次招聘全過程，我公司不收取任何“報(bào)名費(fèi)”、“手續(xù)費(fèi)”、“安置費(fèi)”、“培訓(xùn)費(fèi)”等費(fèi)用，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員保持高度警惕，切勿上當(dāng)受騙!
吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司
2019年12月4日
原標(biāo)題：吉林省人民政府政務(wù)大廳勞務(wù)派遣制綜合窗口服務(wù)人員用工信息
文章來源：http://www.jlsfesco.com.cn/zpxx_1.php?id=503&SortID=174&pid=35
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