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貴州銅仁市婦幼保健院招聘45人公告

來(lái)源:銅仁市婦幼保健院微信公眾號(hào)     2020-03-17 21:58:25


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銅仁市婦幼保健院2020年第一批編外人員公開(kāi)招聘公告
  根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要,銅仁市婦幼保健院2020年第一批面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外人員45名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:
  一、組織領(lǐng)導(dǎo)
  本次公開(kāi)招聘工作由銅仁市婦幼保健院組織實(shí)施。
  二、招聘原則
  招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì),公開(kāi)報(bào)名,統(tǒng)一考試,綜合評(píng)定,擇優(yōu)錄用。
  三、招聘對(duì)象及基本條件
 ?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象
  凡符合本次公開(kāi)招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體等條件的人員,均可報(bào)名。
 ?。ǘ┱衅富緱l件
  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
  2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法。
  3、報(bào)考年齡要求:年齡在18周歲以上(2002年3月16日以前出生)30周歲以下(1990年3月16日以后出生);取得中級(jí)及以上職稱的年齡放寬至40周歲以下(1980年3月16日以后出生)。
  4、具備擬報(bào)考職位所需學(xué)歷要求及其他資格條件,具體詳見(jiàn)“職位一覽表”。
  5、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
  下列人員不得報(bào)考:
  1、曾受過(guò)各類刑事處罰;
  2、曾被開(kāi)除公職;
  3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論;
  4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分;
  5、不符合報(bào)考崗位條件。
  四、報(bào)名程序
  (一)發(fā)布公告
  根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要,2020年銅仁市婦幼保健院面向社會(huì)公開(kāi)招聘第一批編外人員45名,在銅仁市婦幼保健院官方網(wǎng)站(http://www.trsfybjy.cn)、“銅仁婦幼保健院”微信公眾號(hào)發(fā)布公告,具體人數(shù)、崗位、資格條件等請(qǐng)查詢銅仁市婦幼保健院2020年第一批公開(kāi)招聘編外人員需求表(附件1)。
 ?。ǘ﹫?bào)名
  1、報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員通過(guò)電子郵箱的方式將以下資料發(fā)送至我們指定的郵箱(1010054365@qq.com)即可:填寫完整的《銅仁市婦幼保健院2020年第一批公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表》(附件2)電子版,畢業(yè)證學(xué)位證(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)習(xí)成績(jī)單)、身份證及報(bào)考崗位所要求的其他相關(guān)材料掃描件一份,文件名用“姓名+身份證號(hào)”命名;近期免冠彩色2寸正面證件照片1張(jpg格式),文件名用“姓名+身份證號(hào)”命名。凡是不按報(bào)名操作指南(附件3)提交報(bào)名資料的,不予報(bào)名。對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行初審,對(duì)符合招聘條件的人員予于報(bào)名。
  2、報(bào)名時(shí)間:2020年3月23日早上8:00至3月25日下午17:30
 ?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)
  1、每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
  2、報(bào)考人員填報(bào)的所有信息和提供的有關(guān)證明材料必須真實(shí)可靠、合法有效;凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)一律取消考試和聘用資格。
  3、因報(bào)考信息填寫錯(cuò)漏或根據(jù)報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上報(bào)考人員本人造成后果的,責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
  4、招聘職位計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3(帶“★”標(biāo)注的緊缺職位不受此比例限制),低于1:3比例的,該職位的招聘計(jì)劃予以調(diào)減或取消。
  (四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
  報(bào)考人員登錄報(bào)名時(shí)本人在報(bào)名表上填寫的電子郵箱(報(bào)名時(shí)請(qǐng)務(wù)必仔細(xì)核對(duì),確保準(zhǔn)確無(wú)誤),下載打印準(zhǔn)考證。(具體時(shí)間視疫情防控情況另行通知,請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注銅仁市婦幼保健院微信公眾號(hào)和官網(wǎng))。
  五、考試
  (一)臨床護(hù)士崗位考試方式為筆試和技能考試
  1、筆試考試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)臨床“三基”訓(xùn)練護(hù)士分冊(cè)。
  2、筆試時(shí)間及地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。
  3、筆試結(jié)束后,按筆試成績(jī)由高至低順序,以1:3比例確定技能考試人員名單。技能考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
  4、考試總成績(jī)?yōu)楣P試與技能考試之和,其中筆試成績(jī)占40%,技能考試成績(jī)占60%。筆試成績(jī)、技能考試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
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  其他崗位考試采取直接面試(面談、專業(yè)測(cè)評(píng))(以下均簡(jiǎn)稱“面試”)的形式進(jìn)行。
  1、面試時(shí)間及地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。
  2、面試內(nèi)容:主要測(cè)試報(bào)考人員的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能、綜合分析和應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等,面試成績(jī)按百分制計(jì),并按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后面兩位小數(shù),成績(jī)達(dá)70分及以上方可進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。
  未參加面試或面試成績(jī)無(wú)效的考生取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)資格。
  六、資格復(fù)審
  根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序等額確定資格復(fù)審對(duì)象,資格復(fù)審須持畢業(yè)證學(xué)位證(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)習(xí)成績(jī)單)、身份證及報(bào)考崗位所要求的其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)入下一環(huán)節(jié),經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,并按照同一崗位綜合成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
  七、體檢
  對(duì)資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)行體檢,體檢合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié),未體檢或在指定時(shí)間不能完成體檢或體檢不合格的不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié),并參照資格復(fù)審環(huán)節(jié)的要求進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。
  八、考察
  對(duì)體檢合格人員確定為考察對(duì)象,由銅仁市婦幼保健院組織人員對(duì)被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考核。
  在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的,視為考察不合格,取消擬聘用資格:
  1、曾受過(guò)各類刑事處罰;
  2、曾被開(kāi)除公職;
  3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論;
  4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分;
  5、不符合報(bào)考崗位條件;
  6、有其他法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
  九、聘用相關(guān)要求
  1、擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間到銅仁市婦幼保健院人力資源科報(bào)到,按規(guī)定辦理相應(yīng)聘用手續(xù)。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,醫(yī)院可根據(jù)人才需求情況,按照同一崗位綜合成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),報(bào)考比例達(dá)不到1:3的不再遞補(bǔ)(急需緊缺專業(yè)除外),遞補(bǔ)方式仍按上述六、七、八規(guī)定的要求進(jìn)行。
  2、擬聘用人員試用期為3個(gè)月,試用期滿,由醫(yī)院進(jìn)行綜合考核,考核合格后正式聘用;因本人政治思想、工作能力或身體原因不能勝任所招聘崗位工作的,考核不合格,取消聘用資格。試用期間只享受基本工資和餐補(bǔ)。
  3、擬聘用人員正式聘用后,工資福利待遇按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并為其繳納“五險(xiǎn)一金”。
  4、正式聘用人員中,臨床醫(yī)務(wù)人員(即職位代碼1-12)直接與醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同,行政職能科室崗位工作人員(即職位代碼13)與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,由醫(yī)院管理和使用,工資福利待遇仍按我院臨聘人員管理辦法執(zhí)行。
  5、應(yīng)屆畢業(yè)生先簽訂《就業(yè)意向協(xié)議》,待取得畢業(yè)證、學(xué)位證后(時(shí)間截止到2020年7月31日)再簽訂正式勞動(dòng)合同,如未在規(guī)定時(shí)間提供有效畢業(yè)證和學(xué)位證的,將不予正式聘用,減少人員將根據(jù)本條中第一條規(guī)定實(shí)行遞補(bǔ)。
  招聘工作嚴(yán)格遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。應(yīng)聘人員和工作人員不得弄虛作假、徇私舞弊,如有違反,一經(jīng)查實(shí),對(duì)考生取消聘用資格;對(duì)工作失職、瀆職和違紀(jì)的工作人員按照相關(guān)規(guī)定給予組織處理。
  招聘咨詢電話:0856-5209280
  招聘咨詢QQ:3331835493
  銅仁市婦幼保健院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
  2020年3月16日
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