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　　聊城市第二人民醫(yī)院2020年公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T簡(jiǎn)章

　　根據(jù)聊城市第二人民醫(yī)院備案制人數(shù)空缺情況和工作需要，按照《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人社發(fā)〔2019〕40號(hào)）規(guī)定，現(xiàn)將2020年聊城市第二人民醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持專業(yè)對(duì)口、注重能力和水平的用人方向，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，切實(shí)把適應(yīng)崗位需求的優(yōu)秀人才選拔到醫(yī)院來(lái)。

　　二、招聘范圍和條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍。

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法和法律。

　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德。

　?。ㄋ模┚哂袓徫凰璧膶I(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件；報(bào)考醫(yī)師類崗位的，需取得醫(yī)師資格證書(shū)；報(bào)考崗位1至17的，畢業(yè)需取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證書(shū)。

　　（五）年齡在29周歲以下（1990年5月16日后出生）。

　?。┱衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。

　　（七）曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　?。ò耍?yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

　　（九）在職人員應(yīng)聘應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的部門（單位）同意應(yīng)聘的證明。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以應(yīng)聘。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，以2020年5月16日為截止日期。

　　（十）西藏生源(高考時(shí)戶籍，下同)全國(guó)普通高校畢業(yè)生，可報(bào)考符合崗位條件的面向西藏籍高校畢業(yè)生招聘崗位。

　　三、招聘崗位及招聘人數(shù)

　　本次公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T共計(jì)29人，具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見(jiàn)附件。

　　四、招聘程序及方式

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2020年5月16日8:00-5月31日18:00

　　報(bào)名方式：應(yīng)聘人員登陸報(bào)名網(wǎng)站（聊城市第二人民醫(yī)院官網(wǎng)：http://www.lceryuan.net/），下載《報(bào)名登記表》及《報(bào)名簡(jiǎn)表》（見(jiàn)附件），按要求如實(shí)填寫(xiě)應(yīng)聘信息后發(fā)送到報(bào)名郵箱。

　　報(bào)名郵箱：lceyzp2020@163.com

　　報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，所學(xué)專業(yè)必須與所報(bào)崗位要求的專業(yè)一致,必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試；審核通過(guò)后，報(bào)名信息不能更改；審核未過(guò)的，應(yīng)聘人員可在在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)更改報(bào)考崗位。

　　報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

　?。ǘ┏鯇?/p>

　　初審時(shí)間：2020年5月16日8:00-6月1日12:00

　　報(bào)名期間，醫(yī)院根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并在應(yīng)聘人員報(bào)名成功后24小時(shí)內(nèi)通過(guò)郵件反饋初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^(guò)方可參加現(xiàn)場(chǎng)審核。

　?。ㄈ┈F(xiàn)場(chǎng)審核

　　現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　現(xiàn)場(chǎng)審核須本人參加，不得他人代替，審核攜帶證件：

　　1、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū)、醫(yī)師資格證書(shū)、規(guī)培證書(shū)或成績(jī)單；

　　2、應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證的，攜帶學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》原件；

　　3、往屆畢業(yè)生需提供“學(xué)信網(wǎng)”打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》一份

　　4、碩士學(xué)歷報(bào)考的，攜帶以上證件同時(shí)還需攜帶本科畢業(yè)證原件（?？飘厴I(yè)考碩攜帶?？飘厴I(yè)證）；

　　5、報(bào)考崗位3、4、5、6、7、8、9、10、11、13、14的考生，需攜帶學(xué)校出具的專業(yè)方向證明，注明考生所學(xué)專業(yè)方向；

　　6、報(bào)考崗位21的考生，需提供戶口本；

　　7、以上證件均需攜帶原件，同時(shí)準(zhǔn)備復(fù)印件1套用以備案；

　　經(jīng)審核不符合報(bào)考條件的考生，取消其報(bào)考資格。審核通過(guò)后現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核的考生，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

　?。ㄋ模┛荚?/p>

　　初級(jí)崗位考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試和面試均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

　　1、筆試

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行?？荚噧?nèi)容為崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)，同一崗位使用同一套試題，采用百分制計(jì)算成績(jī)。為保證新進(jìn)人員素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)應(yīng)聘計(jì)劃崗位人數(shù)和筆試情況確定。

　　2、面試

　　面試由醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施，面試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)及醫(yī)學(xué)相關(guān)知識(shí)。面試評(píng)委由外請(qǐng)專家組成，面試人數(shù)按筆試實(shí)有人數(shù)確定。

　　考試總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算，保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)及筆試合格分?jǐn)?shù)線，確定進(jìn)入考察范圍人選?？偝煽?jī)出現(xiàn)并列的，按面試成績(jī)由高分到低分排序。筆試、面試成績(jī)均相同的，組織技能操作考試，根據(jù)技能操作考試成績(jī)進(jìn)行排序?？荚嚳偝煽?jī)和考察人員名單，在醫(yī)院官網(wǎng)上公布。

　　五、考察體檢

　　根據(jù)招聘崗位，按照考試總成績(jī)由高分到低分（筆試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上）按招聘人數(shù)1:1確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格造成的空缺，根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　（一）考察

　　考察由醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施，對(duì)考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。成立考察小組，采取面談的方式，對(duì)考察對(duì)象的專業(yè)能力進(jìn)行進(jìn)一步考察；如有必要，采取到專業(yè)科室試工的方式，由科室核心小組給出考察意見(jiàn)。

　　（二）體檢

　　考察合格人員進(jìn)入體檢范圍，體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　　應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。用人單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢醫(yī)院級(jí)別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　六、公示聘用

　　根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，由市衛(wèi)健委審核報(bào)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)同意后在聊城市第二人民醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.lceryuan.net/）、聊城市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)（http://www.lcwjw.gov.cn）和聊城人事考試網(wǎng)（http://www.lcks.com.cn/）上統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘用人員，由市衛(wèi)生健康委員會(huì)提出聘用意見(jiàn)，報(bào)市人社局備案，由市人社局發(fā)放《市直公立醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T聘用通知書(shū)》，憑《市直公立醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T聘用通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。根據(jù)報(bào)考崗位，醫(yī)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。醫(yī)院可根據(jù)工作需要，與受聘人員約定最低服務(wù)年限。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格或未按要求取得相關(guān)證書(shū)（資格）的不予聘用。

　　本次招聘人員為聊城市第二人民醫(yī)院總量控制人員，公開(kāi)招聘結(jié)果報(bào)人社部門備案，按照公立醫(yī)院人事制度改革的有關(guān)規(guī)定管理。

　　七、其他

　?。ㄒ唬?duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。對(duì)招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠(chéng)信情形的、對(duì)公示后無(wú)故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

　?。ǘ┍敬握衅覆恢付荚囕o導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

　　（三）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　?。ㄋ模﹫?bào)名崗位資格條件、資格審查以及考察工作的相關(guān)事宜，可咨詢電話：0635-2342221，2342213。

　　附件1：聊城市第二人民醫(yī)院2020年招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T崗位匯總表

　　附件2：聊城市第二人民醫(yī)院2020年招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T報(bào)名登記表

　　附件3：聊城市第二人民醫(yī)院2020年招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T報(bào)名簡(jiǎn)表