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2020-2021年公務(wù)員考試申論答題技巧:構(gòu)建思維體系 高效利用素材

來源:厚職公考網(wǎng)www.yahedec.com     2020-06-02 14:18:30


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  對于很多同學(xué)來說,申論的素材積累一直都是一個(gè)巨大的難題,而其實(shí)同學(xué)們積累的素材并不少。今天我們就以華為作為案例分析進(jìn)行分析,來看看如何構(gòu)建自己的思維體系,讓所積累的素材能夠發(fā)揮最大效用。說到華為,很多同學(xué)可能馬上想到5G、民族企業(yè)、自主研發(fā)等等。相對來說了解非常片面,其實(shí)華為公司不僅可以一方面可以去思考,我們會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)五大領(lǐng)域和華為公司來說都有一些關(guān)系。具體如何,跟隨厚職公考(www.yahedec.com)一起來看看。

  創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展,響應(yīng)國家科技強(qiáng)國戰(zhàn)略。政治領(lǐng)域,講到華為公司作為中國500強(qiáng)企業(yè)之一,這樣大的企業(yè)在中國要得到很好的發(fā)展,需要政府做指引。講到華為公司的科技創(chuàng)新,和國家所提倡的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展,科技強(qiáng)國戰(zhàn)略等都有重大關(guān)系。正是響應(yīng)了國家的號召之后,華為公司每年都會(huì)有大量的資金投入到產(chǎn)品的創(chuàng)新研發(fā),才能夠在國外的制裁來臨之際,無懼他國的挑戰(zhàn)。而正是我國這樣一個(gè)良好的政治生態(tài)環(huán)境,華為公司這樣的企業(yè)才能得到更好的發(fā)展,良好的政治環(huán)境土壤,是企業(yè)發(fā)展的基本條件。

  堅(jiān)持員工為本,特殊股權(quán)分配發(fā)展企業(yè)。經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域,很多人都知道華為公司營業(yè)收入非常高,在2019年達(dá)到了8500多億元。但這個(gè)地方要和考生強(qiáng)調(diào)的是,每個(gè)考生都知道華為公司賺錢,那這個(gè)時(shí)候我們關(guān)注的就應(yīng)該是其他人沒有關(guān)注到的特殊部分,比如說華為的股份非常特殊,任正非擁有股權(quán)為1.01%,剩余98.99%全部為華為投資控股有限公司工會(huì)委員會(huì)(工會(huì))。這樣特殊的股權(quán)分配,也讓華為公司能夠吸引更多的員工為公司服務(wù)。同時(shí)我們還可以關(guān)注到華為公司沒有上市,這也是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域涉及比較重要的部分。

  注重用戶需求,開拓不同領(lǐng)域用戶群體。文化領(lǐng)域,華為公司作為一個(gè)國產(chǎn)品牌的代表,承載了很多的文化精神,深入了解一下華為公司的企業(yè)文化,發(fā)現(xiàn)簡單來說就是九個(gè)字:愛祖國,愛人民,愛公民。深入挖掘其他內(nèi)容,華為公司作的崛起是民族工業(yè)進(jìn)步的表現(xiàn),是文化自信的體現(xiàn)。同樣,我們可以對華為公司的logo進(jìn)行研究,對稱圖形符合大眾審美;其次,圖案形成了聚焦?fàn)?,朝向最下面的圈,聚焦的是用戶需求。通過這個(gè)部分我們還可以對比其他手機(jī)廠商,比如諾基亞的失敗其實(shí)和用戶需求有很大關(guān)系,注重產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí)忽視用戶需求,沒有考慮到隨著經(jīng)濟(jì)快速的發(fā)展,人們在對質(zhì)量追求時(shí)也傾向于對產(chǎn)品顏值各種性能的要求,從而導(dǎo)致失敗。華為卻專門推出面向年輕人群體,主打顏值的榮耀系列。

  營造良好環(huán)境,促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。社會(huì)領(lǐng)域,華為公司的發(fā)展壯大提供了一個(gè)巨大的就業(yè)市場環(huán)境,解決了很多的就業(yè)問題。我們還可以分析總裁任正非所說的一些話,比如“蘋果的生態(tài)很好,家人出國我還送他們蘋果電腦,不能狹隘地認(rèn)為愛華為就愛華為手機(jī)”。沒有用道德綁架的方式來讓人們?nèi)ベI華為手機(jī),同時(shí)我們還可以看到他其實(shí)是致力于構(gòu)建一種良性的商業(yè)競爭環(huán)境,同時(shí)也在促使自己不斷革新,讓自己發(fā)展和進(jìn)步。另外在2019年,華為公司發(fā)出百萬年薪聘請博士。高學(xué)歷水平人才能夠推進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展,還在社會(huì)上構(gòu)建出一種追求文化追求知識的氛圍,也響應(yīng)了國家人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的號召,這對于整個(gè)社會(huì)來說有巨大的好處。

  注重節(jié)能整改,響應(yīng)國家可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。生態(tài)領(lǐng)域,華為公司發(fā)展過程中進(jìn)行了大量的節(jié)能減排整改,舍棄了一些高污染的傳統(tǒng)發(fā)展方式,這樣的發(fā)展模式更有助于我們國家的生態(tài)環(huán)境的保護(hù),也更符合國家的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。假設(shè)眾多企業(yè)都在以一種傳統(tǒng)的模式進(jìn)行發(fā)展,會(huì)增加多少的碳排放,會(huì)給我國的生態(tài)環(huán)境造成多大的危害?而華為作為500強(qiáng)企業(yè),起到了模范帶頭作用,進(jìn)行大量節(jié)能減排整改,這樣發(fā)展,對于自身有益,對其他企業(yè)的發(fā)展也有榜樣作用。在發(fā)展5G技術(shù)的時(shí)候,華為公司也注意到了節(jié)能減排這個(gè)方面,說明注重生態(tài)環(huán)保始終在整個(gè)公司的發(fā)展規(guī)劃當(dāng)中,這是值得我們關(guān)注的。

  到這個(gè)部分,我們會(huì)發(fā)現(xiàn),其實(shí)不是素材積累的不夠多,而是沒有形成自己的思維體系,導(dǎo)致自己偏執(zhí)一隅,在申發(fā)論述的寫作中總感覺素材不夠用。所以以華為公司為案例,希望考生在備考時(shí)能夠?qū)ψ约核e累的案例素材多加分析,多去查閱資料,從不同的角度深入思考,構(gòu)建自己的思維體系,以此緩解申論素材積累的壓力,寫好申發(fā)論述大作文。


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