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一、企業(yè)簡(jiǎn)介

大連市旅順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱旅開投資集團(tuán))是于2020年9月23日成立的國(guó)有全資公司，注冊(cè)資本為貳億元人民幣。主要經(jīng)營(yíng)范圍為房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)，房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目工程總承包，自有資金投資的資產(chǎn)管理服務(wù)，企業(yè)總部管理，園區(qū)管理服務(wù)，住房租賃，供銷合作社管理服務(wù)，以自有資金從事投資活動(dòng)，土地整治服務(wù)，工程管理服務(wù)，融資咨詢服務(wù)，創(chuàng)業(yè)投資(限投資未上市企業(yè))，不動(dòng)產(chǎn)登記代理服務(wù)，土地調(diào)查評(píng)估服務(wù)，會(huì)議及展覽服務(wù)。旅開投資集團(tuán)下設(shè)園區(qū)投融資開發(fā)板塊、園區(qū)運(yùn)營(yíng)板塊及園區(qū)招商現(xiàn)代商貿(mào)服務(wù)板塊三個(gè)板塊和十個(gè)職能部門，分別為紀(jì)檢監(jiān)察部、黨群工作部(組織、宣傳、工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián))、行政辦公室、人力資源部、投融資部、招商引資部、財(cái)務(wù)管理部、審計(jì)法務(wù)部、計(jì)劃運(yùn)營(yíng)部、安全和質(zhì)檢部。

二、招聘目的

旅開投資集團(tuán)為深化企業(yè)改革，保持企業(yè)良性可持續(xù)發(fā)展的需要，加快人才隊(duì)伍建設(shè)，打造作風(fēng)硬朗、專業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀、人才結(jié)構(gòu)合理的團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)委托第三方機(jī)構(gòu)通過合理高效的招聘程序，現(xiàn)面向社會(huì)進(jìn)行公開招聘，為旅開投資集團(tuán)的發(fā)展儲(chǔ)備人力資源。

三、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持“公開招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、公正選拔、流程控制、擇優(yōu)錄取”的原則。

四、招聘崗位及人數(shù)

此次擬聘人數(shù)共26人，其中紀(jì)檢監(jiān)察部2人、黨群工作部(組織、宣傳、工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)) 2人、行政辦公室3人、人力資源部2人、投融資部2人、招商引資部4人、財(cái)務(wù)管理部4人(其中：會(huì)計(jì)3人、出納1人)、審計(jì)法務(wù)部 2人、計(jì)劃運(yùn)營(yíng)部3人、安全和質(zhì)檢部2人。

五、用工方式

招聘的人員試用期為1個(gè)月，試用期間簽訂試用期勞動(dòng)合同。試用期滿后，經(jīng)考核勝任聘職的，簽訂正式勞動(dòng)合同，聘任期為1年。

六、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行;

3.善于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，具備與崗位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng);

4.具有符合招聘崗位要求的文化程度和工作能力，歸國(guó)留學(xué)生須提供教育部認(rèn)可的國(guó)(境)外學(xué)歷認(rèn)證;

5.具有良好的心理素質(zhì)和能正常履行職責(zé)的健康身體條件;

6.具備公開招聘崗位所要求的其他條件;

7.招聘崗位具體條件詳見附件1《大連市旅順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資集團(tuán)有限公司招聘崗位信息表》，其中任職年限是指取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位之后，在相關(guān)單位工作的累計(jì)任職年限，以勞動(dòng)合同和社保繳費(fèi)證明為準(zhǔn)，在校生實(shí)習(xí)期不計(jì)入任職年限;招考崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位是指國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位。

(二)禁入條件

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.正在被司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查沒有結(jié)束的;

6.有其他不適宜聘任情形的。

七、招聘程序

(一)公告發(fā)布及報(bào)名

1.招聘信息公告發(fā)布渠道：中國(guó)大連旅順口區(qū)政務(wù)信息網(wǎng)www.dllsk.gov.cn及旅順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)www.lsk.gov.cn/lsedz。

2.報(bào)名時(shí)間：2020年11月18日上午8:00至2020年 11月19日下午5:00 (北京時(shí)間)。

3.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名。填寫《大連市旅順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表》(下載地址：中國(guó)大連旅順口區(qū)政務(wù)信息www.dllsk.gov.cn及旅順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)www.lsk.gov.cn/lsedz，需插入近期1寸彩色證件照，與本人身份證(或護(hù)照)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、社保證明、由現(xiàn)工作單位出具的在職證明(需寫明從事哪項(xiàng)工作、工作年限，加蓋單位公章)的掃描件，上述材料發(fā)送至第三方機(jī)構(gòu)電子郵箱:616229195@qq.com(郵箱主題及文件命名為:所申報(bào)的崗位名稱-姓名-身份證號(hào)碼)。此次報(bào)名不接受其他形式報(bào)名材料。

4.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制。以上報(bào)名材料將作為應(yīng)聘資格審查和履歷分析及背景調(diào)查的主要依據(jù)，須詳細(xì)、如實(shí)提供。任何時(shí)候若發(fā)現(xiàn)提供虛假信息及材料，立即取消應(yīng)聘資格。如已聘用后發(fā)現(xiàn)提供了虛假信息和材料，旅開投資集團(tuán)有權(quán)單方面解除勞動(dòng)合同并追索已發(fā)工資、獎(jiǎng)金等。

5.報(bào)名咨詢電話：13304266282，聯(lián)系人：第三方機(jī)構(gòu)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(咨詢時(shí)間：2020年11月18日至2020年11月19日,每天上午8:00至下午5:00)。

(二)資格審查

由第三方機(jī)構(gòu)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查和履歷分析，與報(bào)名同步進(jìn)行，合格者方能參加應(yīng)聘。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿公開招聘全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

(三)筆試

1.筆試時(shí)間：2020年11月22 日(周日)上午9:30至11:30(北京時(shí)間)。

2.筆試地點(diǎn)：由第三方機(jī)構(gòu)電話通知。

3.第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)出具考題、監(jiān)考及閱卷等考試全過程。

4.筆試成績(jī)?yōu)榘俜种?，合格線為60分(含60分)，筆試成績(jī)達(dá)到合格線的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入面試。

5.筆試成績(jī)公布時(shí)間：2020年11 月24 日，公布網(wǎng)址為：中國(guó)大連旅順口區(qū)政務(wù)信息www.dllsk.gov.cn及旅順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)www.lsk.gov.cn/lsedz。

(四)面試

1.面試時(shí)間：2020年11月25 日至2020年11 月27 日(北京時(shí)間)。

2.面試地點(diǎn)：由第三方機(jī)構(gòu)電話通知。

3.面試主體為第三方機(jī)構(gòu)和旅開投資集團(tuán)人力資源部，對(duì)應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)進(jìn)行綜合考評(píng)。

4.通過面試的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入綜合測(cè)評(píng)。

(五)綜合測(cè)評(píng)

1.綜合測(cè)評(píng)時(shí)間及地點(diǎn)：由第三方機(jī)構(gòu)電話通知。

2.綜合測(cè)評(píng)主體為第三方機(jī)構(gòu)和旅開投資集團(tuán)各部門分管領(lǐng)導(dǎo)及人力資源部。測(cè)評(píng)包括自我介紹、專業(yè)考核和自由提問三個(gè)環(huán)節(jié)。

3.通過綜合測(cè)評(píng)的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入下一應(yīng)聘環(huán)節(jié)。

(六)體檢

通過綜合測(cè)評(píng)的應(yīng)聘人員由旅開投資集團(tuán)統(tǒng)一安排指定機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

(七)背景調(diào)查

對(duì)通過綜合測(cè)評(píng)及體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行背景調(diào)查。背景調(diào)查通過后方可錄用。

(八)錄用

1.錄用前與旅開投資集團(tuán)簽訂試用期勞動(dòng)合同，試用期1個(gè)月，辦理相應(yīng)聘任手續(xù)。試用期滿，經(jīng)考核勝任聘用崗位的人員與旅開投資集團(tuán)簽訂正式勞動(dòng)合同，首次聘期為1年。

2.薪酬待遇。薪酬待遇按照旅開投資集團(tuán)的薪酬規(guī)定執(zhí)行。

3.簽訂合同前，聘用人員需終止原人事關(guān)系，并處理完畢相關(guān)問題。若未終止原人事關(guān)系，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即結(jié)束聘用，并返還已發(fā)放的工資、獎(jiǎng)金等。

八、注意事項(xiàng)

1.旅開投資集團(tuán)招聘工作人員需嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，嚴(yán)格實(shí)行回避制度，從事招聘工作的人員凡與應(yīng)聘人員構(gòu)成回避關(guān)系的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避。無(wú)論是工作人員還是應(yīng)聘人員，在招聘過程中出現(xiàn)違法違紀(jì)行為，都要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

2.筆試、面試和綜合測(cè)評(píng)的地點(diǎn)等相關(guān)不明事宜由第三方機(jī)構(gòu)通過電話或郵件方式通知。因填報(bào)聯(lián)系方式不正確或電話不暢通所致后果由本人自負(fù)。

3.本公告由第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。

附件1：《大連市旅順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資集團(tuán)有限公司招聘崗位信息表》

附件2：《大連市旅順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表》