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2020浙江衢州市柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)招聘31人公告

來(lái)源:柯城區(qū)人民政府     2020-12-23 22:32:57


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為滿(mǎn)足柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)發(fā)展需要,加強(qiáng)企業(yè)人才體系建設(shè),現(xiàn)參照國(guó)家人社部和省市區(qū)相關(guān)政策規(guī)定和要求,結(jié)合柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)實(shí)際情況,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘衢州市柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)工作人員31名。具體招聘崗位、專(zhuān)業(yè)等條件要求詳見(jiàn)《2020年柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);品德優(yōu)良,作風(fēng)正派,誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè);

2.具備履行職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

3.具有正常履行職責(zé)的身心條件;

4.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在各級(jí)公務(wù)員招考(事業(yè)單位招聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及其他不宜聘用為國(guó)有企業(yè)工作人員情形的人員,不得報(bào)考;

5.現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校在讀人員不能報(bào)考;

6.具備招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷及其他相應(yīng)條件,詳見(jiàn)附件1;

7.應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有公務(wù)員法第七十四條所列回避情形的崗位。

本次招聘所涉及工作經(jīng)歷時(shí)間、相關(guān)年限要求均計(jì)算到2020年12月30日,涉及到年齡計(jì)算的,35周歲及以下指1984年12月30日以后出生,以此類(lèi)推。

三、招聘程序和辦法

此次招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示的程序擇優(yōu)聘用。

發(fā)布招聘信息

在柯城區(qū)人民政府政務(wù)公開(kāi)官網(wǎng)“招考錄用”板塊向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息,網(wǎng)址:http://www.kecheng.gov.cn/col/col1229441634/index.html?number=KC011A01。

(二)報(bào)名及資格審核

本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不接受網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

1.報(bào)名時(shí)間:2020年12月28日--12月30日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn):衢州市柯城區(qū)雙港中路18號(hào)一樓會(huì)議室

3.提供材料:(1)應(yīng)自行下載《2020年衢州市柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2),填寫(xiě)完整并提供本人近期免冠一寸彩色證件照片2張;

(2)柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員健康承諾書(shū)(附件3);

(3)本人有效身份證件原件及復(fù)印件1份;

(4)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件1份(留學(xué)人員提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū));

(5)相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格(職稱(chēng))證書(shū)原件及復(fù)印件1份;

(6)報(bào)考崗位有工作年限及從事崗位要求的須提供“社保繳費(fèi)記錄+勞動(dòng)合同”或“工作證明”原件及復(fù)印件1份(工作證明模板見(jiàn)附件5)

如委托他人報(bào)名,除上述材料外需提供授權(quán)委托書(shū)(附件4)及被授權(quán)人身份證原件及復(fù)印件。

4.資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)由招聘單位對(duì)報(bào)名者所提供的材料進(jìn)行資格審查。報(bào)考者提供的資料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí),一律取消報(bào)考或聘用資格。因考生個(gè)人原因(如報(bào)名表填寫(xiě)錯(cuò)誤,未按要求提供相應(yīng)材料等)造成相應(yīng)后果的由考生個(gè)人承擔(dān)。

本次考試崗位專(zhuān)業(yè)要求參照《2020年浙江省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》,部分專(zhuān)業(yè)涉及名稱(chēng)更改的,新舊專(zhuān)業(yè)可認(rèn)定為同一專(zhuān)業(yè),專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致,但所學(xué)方向相同相近的,一般可接受應(yīng)聘,并以招聘單位審核意見(jiàn)為準(zhǔn)。同時(shí)資格審查將貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或資格不符者即取消筆試、面試及聘用資格。

5.領(lǐng)準(zhǔn)考證

資格審查結(jié)束后,在柯城區(qū)人民政府政務(wù)公開(kāi)官網(wǎng)“招考錄用”板塊上公布資格審查合格人員名單和領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)。資格審查合格人員按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)憑有效期內(nèi)第二代身份證領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

(三)考試

1.筆試。經(jīng)資格審查后符合招聘條件的考生,應(yīng)參加統(tǒng)一組織的筆試,招聘計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)比例達(dá)到1︰3方可開(kāi)考,否則按比例核減(核銷(xiāo))招聘計(jì)劃數(shù)。因報(bào)名人數(shù)不足而核銷(xiāo)招聘計(jì)劃的,應(yīng)聘該崗位的考生符合其他招聘崗位報(bào)考條件的,可在報(bào)名結(jié)束后24小時(shí)內(nèi)改報(bào),逾期未改報(bào)的,視作放棄改報(bào)名。

筆試工作由柯城區(qū)國(guó)有資產(chǎn)管理服務(wù)中心組織實(shí)施,具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試的,視作放棄筆試資格。

筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí)。筆試滿(mǎn)分為100分。筆試時(shí)間初步定于2020年1月10日,地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證(準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間初步定于2020年1月8日至9日)。筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,筆試結(jié)束后,視情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,不得進(jìn)入面試。筆試不指定參考復(fù)習(xí)用書(shū)。

2.面試。筆試后,按招聘計(jì)劃數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定面試對(duì)象,人員不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定(若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象,則同分人員全部列入面試)。面試人員在領(lǐng)取面試通知單開(kāi)始時(shí)間24小時(shí)前書(shū)面提出放棄面試的,按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ),24小時(shí)內(nèi)提出放棄面試的,不再遞補(bǔ)。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知單的,不能參加面試,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

考生憑面試通知單和本人有效期內(nèi)第二代身份證參加面試,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,合格為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察范圍。

(四)體檢

1.面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例折合總成績(jī)(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。若綜合成績(jī)相同,以筆試成績(jī)高的排位在前)。

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

2.根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1.5的比例確定體檢對(duì)象,入圍體檢人數(shù)不足規(guī)定比例的按實(shí)際入圍人數(shù)參加體檢。

3.體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理。

4.考生不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢,取消考察和聘用資格;若有放棄體檢或體檢不合格的,則按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(五)考察

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:1比例在體檢合格人員中確定考察對(duì)象,參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。報(bào)考人員放棄考察、考察結(jié)論為不宜聘用的、在考察階段本人放棄聘用資格的,可在體檢合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。

(六)聘用

考察合格擬聘用人員在柯城區(qū)人民政府政務(wù)公開(kāi)官網(wǎng)“招考錄用”板塊上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。勞動(dòng)合同制聘用人員與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,勞務(wù)派遣用工人員與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同,并按規(guī)定實(shí)行試用期制度。用工單位對(duì)勞務(wù)派遣用工人員進(jìn)行試用期滿(mǎn)考核后,可擇優(yōu)與其簽訂勞動(dòng)合同。

四、薪酬待遇

衢州市柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)工作人員綜合年薪按照各聘用單位崗位確定薪級(jí)待遇,今后根據(jù)企業(yè)發(fā)展調(diào)整。

五、疫情防控要求

(一)根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求,擬參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序的應(yīng)聘人員,須在報(bào)名前申請(qǐng)注冊(cè)衢州市健康碼。

1.“健康碼”為綠碼且健康狀況正常,經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常的應(yīng)聘人員,方可參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序?!敖】荡a”非綠碼的應(yīng)聘人員,以及到現(xiàn)場(chǎng)前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史但無(wú)發(fā)熱(腋下37.3℃以上)、干咳、乏力、咽痛、腹瀉等任一癥狀(以下稱(chēng)相關(guān)癥狀)的應(yīng)聘人員,須提供到現(xiàn)場(chǎng)前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性(或既往血清特異性IgG抗體檢測(cè)陽(yáng)性)的證明材料?!敖】荡a”非綠碼的應(yīng)聘人員,以及到現(xiàn)場(chǎng)前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史且有相關(guān)癥狀的應(yīng)聘人員,須到定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行診治,并提供考前7天內(nèi)2次(間隔24小時(shí)以上)核酸檢測(cè)陰性證明材料?!敖】荡a”為綠碼但出現(xiàn)相關(guān)癥狀的應(yīng)聘人員,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)到定點(diǎn)醫(yī)院檢測(cè)排查。

2.既往新冠肺炎確診病例、無(wú)癥狀感染者及密切接觸者,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向柯城區(qū)國(guó)有資產(chǎn)管理服務(wù)中心報(bào)告。除提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明材料外,還須出具肺部影像學(xué)檢查無(wú)異常的證明,方可參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序。

3.仍在隔離治療期的新冠肺炎確診病例、疑似病例或無(wú)癥狀感染者,以及集中隔離期未滿(mǎn)的密切接觸者,不得參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序。

4.按照疫情防控要求需提供相關(guān)健康證明但無(wú)法提供的應(yīng)聘人員,不得參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序。

(二)參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序的應(yīng)聘人員,應(yīng)自備一次性醫(yī)用外科口罩,并與他人保持安全距離。“健康碼”非綠碼、近期由中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回人員以及既往新冠肺炎感染者、密切接觸者應(yīng)全程佩帶口罩。其他應(yīng)聘人員通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)入口時(shí)應(yīng)戴口罩,在現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)自主決定是否戴口罩。組織現(xiàn)場(chǎng)招聘程序時(shí)若出現(xiàn)相關(guān)癥狀者,應(yīng)立即戴好一次性醫(yī)用外科口罩,做好個(gè)人防護(hù)。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求和現(xiàn)場(chǎng)組織工作。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)務(wù)人員確認(rèn)有可疑癥狀的應(yīng)聘人員,應(yīng)配合安排隔離或就診。

(四)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)申報(bào)并填寫(xiě)健康承諾書(shū),承諾已知悉告知事項(xiàng)、證明義務(wù)和防疫要求,自愿承擔(dān)因不實(shí)承諾需承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任并接受處理。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,不配合工作人員進(jìn)行健康檢疫、詢(xún)問(wèn)、查詢(xún)、送診等造成嚴(yán)重后果的,取消其相應(yīng)資格,并記入誠(chéng)信檔案,如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。

(五)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)切實(shí)增強(qiáng)疫情防控意識(shí),做好個(gè)人防護(hù)工作。主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸。乘坐公共交通工具時(shí)應(yīng)戴口罩,要加強(qiáng)途中防護(hù),盡量與他人保持合理間距,途中盡量避免用手觸摸公共交通工具上的物品,并及時(shí)進(jìn)行手部清潔消毒。外市應(yīng)聘人員可依據(jù)自身情況提前來(lái)衢做好準(zhǔn)備。

(六)公告發(fā)布后,疫情防控工作有新要求和規(guī)定的,將在柯城區(qū)人民政府政務(wù)公開(kāi)官網(wǎng)“招考錄用”板塊上公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。

六、其他事項(xiàng)

1.本次招聘沒(méi)有考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.本次招聘未盡事項(xiàng)由柯城區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)缬幸蓡?wèn)可當(dāng)面或電話(huà)咨詢(xún),咨詢(xún)電話(huà):陳老師,0570-3085060、18157032752。

3.本次招聘工作由柯城區(qū)紀(jì)委、監(jiān)委駐財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)監(jiān)督,監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0570-3081521。

附件:

附件1區(qū)屬?lài)?guó)企第一批招聘計(jì)劃表.xlsx

附件2 2020年衢州市柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

附件3柯城區(qū)國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員健康承諾書(shū).docx

附件4授權(quán)委托書(shū).docx

附件5工作證明.docx

衢州市柯城區(qū)國(guó)有資產(chǎn)管理服務(wù)中心

2020年12月21日

附件下載:
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