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2022年浙江舟山市新城管委會(huì)招聘城市社區(qū)工作者25人公告

來源:浙江舟山群島新區(qū)新城管理委員會(huì)     2022-04-14 20:54:04


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2022年上半年新城管委會(huì)公開招聘城市專職社區(qū)工作者公告


為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè),提升城市社區(qū)管理服務(wù)水平,經(jīng)研究,新城管委會(huì)擬向社會(huì)公開招聘一批城市專職社區(qū)工作者。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

本次新城管委會(huì)擬面向社會(huì)公開招聘城市專職社區(qū)工作者25名,其中臨城街道城市專職社區(qū)工作者9名,千島街道城市專職社區(qū)工作者16名。

二、信息發(fā)布平臺(tái)

(一)浙江舟山群島新區(qū)新城管理委員會(huì)網(wǎng)站http://xcgwh.zhoushan.gov.cn

(二)“掌上新城”微信公眾號

(三)“臨城街道”微信公眾號

(四)“千島街道”微信公眾號

其中,浙江舟山群島新區(qū)新城管理委員會(huì)網(wǎng)站作為公布考試、資格審查、體檢、考察、公示等相關(guān)信息的唯一平臺(tái)。

三、招聘條件

(一)遵守國家法律、法規(guī),具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和良好的職業(yè)操守品行;

(二)熱愛基層工作,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識,具備適應(yīng)崗位要求的文字寫作能力以及計(jì)算機(jī)辦公軟件操作能力;

(三)年齡40周歲及以下(1982年4月13日以后出生);

(四)一般具有本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

(五)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

(六)符合下列條件之一的,根據(jù)相關(guān)規(guī)定并經(jīng)綜合研判,可視情適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷限制:社區(qū)急需的專業(yè)人才、持有《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書》人員和表現(xiàn)特別優(yōu)秀的社區(qū)志愿者;有相關(guān)基層群眾工作經(jīng)歷5年以上人員、復(fù)員退伍軍人、有大學(xué)生村官經(jīng)歷人員;

(七)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形不得報(bào)考。

四、招聘辦法與程序

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2022年4月19日至4月21日,上午8:30—11:30,下午2:00—16:30。

2、報(bào)名地點(diǎn):

臨城街道崗位:臨城街道辦事處四樓會(huì)議室(新城海景道528號)

千島街道崗位:千島街道辦事處315會(huì)議室(新城海天大道1555號)

3、報(bào)名方式:報(bào)名人員攜帶一寸正面免冠彩色證件照2張,攜帶有效期內(nèi)居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等材料的原件和復(fù)印件;攜帶無犯罪記錄證明(可放寬至體檢程序前提供);復(fù)員退伍軍人須提供退役證原件及復(fù)印件;留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;如存在報(bào)名后放棄應(yīng)聘的情況,收取的報(bào)名資料概不退還。

4、加分情況:(1)中共黨員(含預(yù)備黨員),提交黨組織證明,計(jì)1分;(2)持有《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書》的,提供證書原件及復(fù)印件,計(jì)2分;(3)有一年及以上三年以下鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)(村)工作經(jīng)歷的,提交現(xiàn)(原)單位工作證明、歷年社保證明和勞動(dòng)合同的,計(jì)1分;(4)有三年及三年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)(村)工作經(jīng)歷的,提交現(xiàn)(原)單位工作證明、歷年社保證明和勞動(dòng)合同的,計(jì)2分(工作年限計(jì)算截止時(shí)間2022年4月13日)。

5、資格審查:資格審查分為資格初審、資格復(fù)審、資格終審三個(gè)環(huán)節(jié)。報(bào)名人員須本人親自到場報(bào)名,并在報(bào)名點(diǎn)接受資格初審。通過資格初審的報(bào)名人員,經(jīng)復(fù)審、終審確定具有報(bào)名資格后,即可進(jìn)入筆試程序。資格審查貫穿本次招聘工作全過程,如發(fā)現(xiàn)提供虛假資料或不符合報(bào)考條件的,取消考試和聘用資格。

6、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:在通過資格審查后,領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取方式另行通知。

7、其他說明:經(jīng)資格審查通過的報(bào)考人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到該崗位招聘計(jì)劃的3倍,報(bào)考人數(shù)不足3倍的,經(jīng)研究后根據(jù)實(shí)際情況確定擬招聘計(jì)劃。

(二)筆試

1、筆試時(shí)間:具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知??忌毻瑫r(shí)攜帶準(zhǔn)考證、本人有效期內(nèi)的身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。此次招聘不指定考試參考用書,不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn)。

2、筆試內(nèi)容:筆試科目1門,內(nèi)容為社區(qū)工作相關(guān)政策及知識,主要考察綜合基礎(chǔ)知識和寫作能力,實(shí)行閉卷考試,統(tǒng)一命題和閱卷,滿分為100分,合格分為60分。

3、筆試說明:根據(jù)考生的筆試成績,從高到低依次排序,按擬招人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員名單,不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人員。筆試不合格者,不得進(jìn)入面試。

(三)面試

1、面試時(shí)間:具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知,未入圍面試的考生不再另行通知。

2、面試內(nèi)容:統(tǒng)一命題,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評參加面試人員的理論政策水平、思維反應(yīng)能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力以及履職所必備的基本知識和能力,滿分為100分,合格分為60分。

3、面試說明:面試環(huán)節(jié)統(tǒng)分方法為取平均分,平均分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。面試不合格者,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若出現(xiàn)考生主動(dòng)放棄面試的情況,入圍面試人員不進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)體檢及考察

面試結(jié)束后,根據(jù)考生總成績(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%+附加分,若總成績相同,依次按照附加分、筆試成績的排名進(jìn)行排序),從高分到低分按擬招人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象。體檢和考察按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如體檢、考察不合格或放棄的,在考生中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(五)公示及聘用

將擬聘用人員名單公示7個(gè)工作日。公示期滿后無異議或異議理由不成立的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);有異議并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;有異議且一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,對逾期不能報(bào)到、或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件、不服從工作崗位安排者,取消聘用資格。

五、咨詢電話

臨城街道:0580-2629389

千島街道:0580-2296716

新城管委會(huì):0580-2290557

六、防疫要求

(一)應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)請攜帶48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明,現(xiàn)場查驗(yàn)體溫、健康碼、行程碼,期間全程佩戴口罩,如有異常將按防疫相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)考生在筆試、面試前填寫《健康申報(bào)承諾書》,現(xiàn)場查驗(yàn)體溫、健康碼、行程碼,考前14天內(nèi)有市外旅居史的不得參與筆試和面試??荚嚻陂g全程佩戴口罩。

(三)招聘工作嚴(yán)格遵守疫情防控有關(guān)規(guī)定,視疫情形勢變化和省市疫情防控有關(guān)要求進(jìn)行動(dòng)態(tài)的調(diào)整。請應(yīng)聘人員關(guān)注浙江舟山群島新區(qū)新城管理委員會(huì)官方網(wǎng)站最新通知,保持手機(jī)暢通。

(四)凡違反省市常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。

七、其他事項(xiàng)

招聘的城市專職社區(qū)工作者按照相關(guān)法律法規(guī)簽訂錄用合同,按照相關(guān)規(guī)定,一般工作三年內(nèi)(含入職培訓(xùn)試用期)內(nèi)不得離職。

附件:2022年新城管委會(huì)公開招聘城市專職社區(qū)工作者報(bào)名表  

2022年新城管委會(huì)公開招聘城市專職社區(qū)工作者報(bào)名表.docx

浙江舟山群島新區(qū)新城管理委員會(huì) 

2022年4月13日


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