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遼寧鞍山市千山區(qū)面向“雙一流”建設(shè)高校招聘2022年應(yīng)屆生40人公告

來(lái)源:厚職網(wǎng)www.yahedec.com     2022-07-13 16:25:22


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鞍山市千山區(qū)面向“雙一流”建設(shè)高校公開(kāi)招聘2022年應(yīng)屆畢業(yè)生公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關(guān)于印發(fā)<遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法>的通知》(遼人發(fā)〔2007〕1號(hào))、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)中組部、人社部<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知>》(遼人社發(fā)〔2011〕 9號(hào))等規(guī)定,結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位工作實(shí)際需要,擬面向全國(guó)“雙一流”建設(shè)高等院校2022年應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生,招聘高層次急需緊缺人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象

“雙一流”建設(shè)高校及THE世界排名前200強(qiáng)高校2022年碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)18周歲以上、35周歲以下(1986年7月11日(含)至2004年7月11日(含)期間出生);

“雙一流”建設(shè)高校博士研究生報(bào)考,年齡可放寬到40周歲以下(1981年7月11日(含)至2004年7月11日(含)期間出生);

(四)具有良好的品行;

(五)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)《崗位信息表》;

(七)考生取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的截止日期為2022年9月1日前,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能以已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考;

曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,現(xiàn)役軍人,被開(kāi)除公職的或被辭退未滿(mǎn)五年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的,均不得報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

三、招聘計(jì)劃

此次招聘40名,具體計(jì)劃詳見(jiàn)《鞍山市千山區(qū)面向“雙一流”建設(shè)高校公開(kāi)招聘2022年應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表》(附件1)。

四、招聘步驟

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2022年7月13日(星期三)至2022年7月17日(星期日)。

2.本次招聘采取郵箱報(bào)名的方式,報(bào)名期間,審核人員通過(guò)郵箱對(duì)報(bào)考人員提交的信息進(jìn)行初審,并在報(bào)考人員報(bào)名24小時(shí)內(nèi)通過(guò)郵件反饋初審意見(jiàn)。報(bào)考人員可通過(guò)提交報(bào)名材料的郵箱查詢(xún)審查結(jié)果。每名考生限報(bào)一個(gè)崗位,通過(guò)審查的,不能再報(bào)考其他崗位;未通過(guò)審查的,可改報(bào)其他崗位??忌赏ㄟ^(guò)公布的咨詢(xún)電話(huà)咨詢(xún)。

報(bào)名郵箱地址與咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)《鞍山市千山區(qū)面向“雙一流”建設(shè)高校公開(kāi)招聘2022年應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表》(附件1)。

3.報(bào)名資格審查材料:

(1)《鞍山市千山區(qū)公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件2,照片處需為本人近期免冠正面證件照,本人簽字處必須手簽);

(2)本人身份證正反面掃描電子版;

(3)本人《個(gè)人簡(jiǎn)歷》(須提供應(yīng)聘者自然情況,個(gè)人榮譽(yù)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)材料);

(4)加蓋學(xué)校、院系公章的《2022年應(yīng)屆畢業(yè)生推薦表》(表內(nèi)要準(zhǔn)確注明考生專(zhuān)業(yè)名稱(chēng));

(5)加蓋院系公章的成績(jī)單一份;

(6)2022年應(yīng)屆研究生提供本科《學(xué)歷證書(shū)》《學(xué)位證書(shū)》原件掃描電子版;

(7)報(bào)考要求中共黨員崗位須由所在學(xué)校黨組織提供正常參加黨的組織生活,按時(shí)交納黨費(fèi)的相關(guān)證明。

以上材料需報(bào)考人員提供PDF格式電子掃描件,形成的圖片要清晰、完整,所有電子件須打包上傳,并如實(shí)命名,文件名格式為:報(bào)考單位名稱(chēng)+報(bào)考崗位名稱(chēng)+姓名+畢業(yè)院校。郵件發(fā)送成功依據(jù)為郵箱自動(dòng)回復(fù)。

考生報(bào)名時(shí),要如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名登記表,提交報(bào)名相關(guān)材料,資格審查貫穿招聘考試全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,隨時(shí)取消考試及應(yīng)聘資格。

在國(guó)(境)外留學(xué)取得的學(xué)歷、學(xué)位,除提供畢業(yè)證、學(xué)位證,還需提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證中心認(rèn)證(取得時(shí)間為2022年7月11日-2022年9月1日)

(二)面試

1.面試人選的確定:本次招聘免筆試,所有符合崗位報(bào)名條件,資格審核合格考生全部列入面試人選。

2.面試具體安排詳見(jiàn)面試公告。具體事宜將在千山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.qianshan.gov.cn)另行公布。

(三)確定擬聘人選

根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序,按照招聘崗位計(jì)劃1:1比例確定擬聘名單。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,面試同分者看小數(shù)點(diǎn)后三位,仍同分者按照面試考官打出的最高分成績(jī)高者定為擬聘人員。

(四)體檢

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。

體檢由千山區(qū)人社局統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書(shū)面形式向用人單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

(五)考察

由用人單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。

因體檢、考核不合格或考生放棄出現(xiàn)的崗位空缺,按面試成績(jī)由高分到低分從面試合格人員中依次遞補(bǔ)。

(六)公示與聘用

擬聘人員信息統(tǒng)一在千山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.qianshan.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,千山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局將調(diào)查核實(shí),并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。應(yīng)屆畢業(yè)生初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個(gè)月,國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)校或單位。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

六、其他

1.考生自報(bào)名至擬聘用人員公示(面試、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便用人單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

2.在招聘期間,如不按規(guī)定參加面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。

3.若畢業(yè)生未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證,或因違紀(jì)等受到學(xué)校處分或行政處罰及在報(bào)名考試中弄虛作假、冒名頂替的應(yīng)聘者,經(jīng)查實(shí)后,取消本次考試成績(jī)和聘用資格。

本公告未盡事宜,由千山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件1:鞍山市千山區(qū)面向“雙一流”建設(shè)高校公開(kāi)招聘2022年應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表

附件2:鞍山市千山區(qū)公開(kāi)招聘報(bào)名登記表

附件3:高校名單

附件4:專(zhuān)業(yè)對(duì)照目錄

千山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年7月11日

附件下載:
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